Conforme informações do Senado Federal, a depressão figura como a segunda principal razão para afastamentos no ambiente de trabalho, ficando atrás somente das Lesões por Esforço Repetitivo (LER).
Para além das influências de natureza biológica e química, uma variedade de circunstâncias sociais pode desencadear ou intensificar sintomas depressivos.
Demandas excessivas no âmbito profissional, sentimentos de ansiedade, jornadas laborais extenuantes e exposição frequente a situações de alta pressão são identificadas como as causas mais recorrentes dessa condição.
Listamos algumas ocupações e trajetórias profissionais que demonstram índices elevados de indivíduos enfrentando essa problemática, com base em dados provenientes da revista de saúde dos Estados Unidos Health, relatórios do Ministério da Previdência Social e pesquisas realizadas pelo Instituto SWNS.
- Policiais e Profissionais de Segurança: profissionais da área de segurança, como policiais e agentes de segurança, frequentemente enfrentam situações de alto estresse e perigo. Lidar com crimes, confrontos e emergências pode ter um impacto significativo na saúde mental desses profissionais.
- Garçons: trabalhar como garçom pode ser extremamente exigente. Longas horas de pé, ritmo acelerado e lidar com clientes muitas vezes difíceis podem aumentar o estresse.
- Assistentes Sociais: desempenham um papel vital em ajudar pessoas em situações difíceis, mas isso pode ser emocionalmente esgotante.
- Profissionais de Telemarketing: o trabalho de telemarketing muitas vezes envolve lidar com rejeições frequentes e metas de vendas rigorosas.
- Profissionais de Saúde: como médicos e enfermeiros, enfrentam desafios únicos, incluindo longas horas de trabalho, carga emocional e pressão constante.
- Professores: desempenham um papel fundamental na formação das gerações futuras, mas enfrentam desafios, como salas de aula lotadas e pressão para atender a padrões rigorosos.
- Artistas e Escritores: carreiras criativas, como artistas e escritores, muitas vezes enfrentam incerteza financeira e pressão para produzir constantemente.
- Consultores Financeiros e Contabilistas: profissionais financeiros frequentemente lidam com prazos rigorosos e a responsabilidade de gerenciar o dinheiro de outras pessoas.
- Profissionais de Apoio Administrativo: como assistentes e secretárias, muitas vezes enfrentam carga de trabalho pesada e a pressão para manter a eficiência no escritório.
- Profissionais de Recursos Humanos: desempenham um papel crucial na gestão do pessoal e na resolução de conflitos no local de trabalho.
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