Você pode se qualificar para uma das subcategorias como trabalhador qualificado, profissional ou outros – unskilled. A Jobs & Visas USA – International HR Referral Network orienta, informa, guia, apresenta vagas, opções de categoria, e apresentação as vagas disponíveis na subcategoria UNSKILLED através de nossas recrutadoras parceiras, ou diretamente a empregadores que desejam contratações internacionais. São 140.000 green cards anualmente concedidos aos trabalhadores internacionais, qualificados, não qualificados e super qualificados. O Brasil tem direito a 7.2% desta quota anual.
Elegibilidade
Várias categorias de vistos de imigrante são baseadas no emprego, na contratação. Sua educação, habilidades e experiência de trabalho são alguns dos fatores usados para determinar se você é elegível para um tipo específico de visto (Permanent Residency) – Green Card baseado em EMPREGO Lembre-se que desde 10.03.2023 o Inglês básico mínimo tornou-se uma exigência do sistema, independentemente se o empregador exige Ingles ou nao.
Trabalhadores especializados (Skilled – Qualificados) – 15.000 Green Cards anualmente, o Brasil tem direito a 7.2% da quota anual, e 2.8% para os familiares imediatos como cônjuge e filhos menores de 21 anos de idade no momento do I-140 junto ao USCIS no momento oportuno.
Você deve ser capaz de mostrar que tem pelo menos dois anos de experiência profissional ou treinamento que não seja de natureza temporária ou sazonal;
Você deve exercer a função para os quais trabalhadores nacionais qualificados não estão disponíveis nos Estados Unidos; e
É necessária uma certificação da contratação que foi obtida após a contratação e entrada no sistema DOL (LC). O contrato mínimo com empregador deve ser de 1 ano para justificar a Permanent Residency – Green Card.
Trabalhadores não qualificados (Outros trabalhadores- Unskilled) – 10.000 Green Cards anualmente concedidos a trabalhadores internacionais, o Brasil tem direito a 7.2% da quota, e 2.8% para os familiares diretos como cônjuge e filhos menores de 21 anos no momento do I-140 junto ao USCIS.
Você deve demonstrar a capacidade de realizar trabalho não qualificado (exigindo menos de dois anos de treinamento ou experiência), não temporário ou sazonal por natureza, para o qual trabalhadores não qualificados estejam disponíveis nos Estados Unidos; e
Requer também a certificação trabalhista pela contratação (LC) através do DOL.
Trabalhadores Profissionais – 15.000 Green Cards anualmente concedidos mundo afora. O Brasil tem direito de 7.2% desta quota anual, e 2.8% para os familiares imediatos como cônjuge e filhos menores de 21 anos de idade no momento do I-140 junto ao USCIS.
Você deve mostrar que possui um diploma de bacharel nos EUA ou seu equivalente estrangeiro e que um diploma de bacharelado é o requisito normal para ingressar na profissão nos EUA. Sua educação e experiência não devem substituir um diploma de bacharelado;
Você deve exercer uma função para o qual trabalhadores nacionais qualificados não estão disponíveis nos Estados Unidos; e
Requer uma certificação de trabalho junto ao DOL pela contratação permanente em tempo integral por mínimo 1 ano de contrato com o empregador.
Para obter mais informações e receber lista de vagas de nossas recrutadoras parceiras e advocacias (EB-3 Unskilled), e avaliação gratuita de seu perfil pessoal e profissional, visite nossas páginas e grupos nas redes sociais para Imigração com base em emprego.
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